El despilfarro de Garro al descubierto: Alak denunci? serias irregularidades tras auditor

El intendente de La Plata, Julio Alak (UxP), arremeti? contra la administraci?n anterior liderada por Julio Garro (JxC), denunciando una serie de irregularidades administrativas y financieras que dej? al descubierto un presunto despilfarro de fondos p?blicos.

La bomba informativa deton? con la recepci?n por parte de Alak de un detallado informe de la Asociaci?n de Auditores Internos del Estado (AAIE), presidida por la contadora Vilma Castillo, titulado «Informe sobre el R?gimen Municipal de Responsabilidad Fiscal y Buenas Pr?cticas de Gobierno». Este documento, seg?n el comunicado oficial, revela «situaciones de gravedad administrativa y financiera» que confirman las preocupaciones de la actual gesti?n.

La auditor?a, llevada a cabo entre el 18 de diciembre y el 19 de enero, se enfoc? en aspectos cr?ticos como la sobredimensi?n del personal, las contrataciones directas y la transparencia municipal. La gesti?n de Alak ya hab?a comenzado una revisi?n interna que mostr? que el 56 por ciento de los empleados registrados no asist?an al trabajo. Como respuesta, se implementar? un sistema biom?trico para controlar el ingreso y egreso mediante el escaneo de huellas digitales.

Muri? pero le segu?an pagando el sueldo

Entre las revelaciones m?s impactantes, se encontr? que un empleado fallecido en 2021 continu? cobrando su sueldo hasta diciembre de 2023. Adem?s, 13 personas detenidas por delitos graves segu?an percibiendo salarios, y se descubri? que 98 empleados ten?an antecedentes penales al momento de unirse al Municipio entre 2015 y 2023.

Fuentes cercanas a la administraci?n indicaron que Alak est? considerando presentar una denuncia penal por el caso del empleado fallecido.

El informe destaca la falta de procedimientos escritos de control interno en la Municipalidad, lo que ha permitido el ingreso de m?s de 6,000 empleados en los ?ltimos 8 a?os, representando el 52% del total actual de la planta laboral. Adem?s, se se?ala que las decisiones tomadas durante la gesti?n anterior violan la Regla de Fin de Mandato, comprometiendo gastos corrientes de manera permanente.

El uso sistem?tico de la Contrataci?n Directa

En relaci?n con las contrataciones, el informe denuncia el «uso sistem?tico» de Contrataci?n Directa, calific?ndolo como de «extrema gravedad». Este mecanismo se aplic? en el 62 por ciento de las compras y contrataciones del segundo semestre de 2023, por un total de 4,371 millones de pesos, siendo evaluado como una pr?ctica para dirigir negocios a proveedores predeterminados.

Garro aplazado en «transparencia»

En cuanto a la transparencia institucional, la administraci?n anterior obtuvo una calificaci?n de cero puntos en el ?ndice de Transparencia y Visibilidad de la ASAP en el tercer trimestre de 2023, incumpliendo la obligaci?n de publicar un Balance de Tesorer?a p?blico trimestralmente.

El informe concluye instando a «una nueva manera de entender y asumir las responsabilidades inherentes a la gesti?n y control de la funci?n p?blica», subrayando la necesidad de un an?lisis exhaustivo de la planta laboral para evitar el sobredimensionamiento y la implementaci?n de medidas que promuevan la eficiencia al servicio de los ciudadanos.